今年以来,沛县公安局积极探索“互联网+”的队伍管理”新模式,通过与民警、职工、警辅人员进行“指尖上的对话”,进一步破除沟通壁垒,及时有效地发现问题、解决问题。
为及时掌握队伍思想动态,该局添加本单位民警、职工、警辅人员为微信、QQ好友,及时关注民警、职工、警辅人员在“朋友圈”发布的心情、动态等情况,通过聊天交谈、相互交流,有效了解掌握其意愿、诉求和实际困难,及时发现民警、职工、警辅人员思想上、行动上存在的苗头性、倾向性问题。同时,鼓励民警、职工、警辅人员利用QQ悄悄话等功能,把思想困惑及时向组织报告。
依托微信、QQ等平台,向全体民警、职工、警辅人员定期推送党政方针、队伍教育管理、警示教育案例、业务工作资讯、绩效考评提示、党风廉政建设等最新信息,以喜闻乐见的形式上好“微课程”,将实时教育推送至手心。
在微信“朋友圈”、QQ空间策划报道一批有感染力的民警、职工、警辅人员先进事迹,通过“点赞”“群发”“转发”等口碑推荐方式,充分发挥做好宣传工作优势,提升我县公安队伍管理形象,并为民警、职工、警辅人员树立生动的榜样标杆,全面提升队伍管理形象