云龙创新管理提升服务促民生

近年来，云龙区始终坚持“街道服务社区，社区服务居民，居民自主管理”的总体思路，依法管理、科学管理、人性化管理，扎实推进社会管理创新。

创先争优，共筑党群连心之桥。云龙区黄山街道党工委以深入推进群众路线教育活动常态化，实施党建“民心工程”的十项子工程为密切党群、干群关系的主要活动载体，努力建设秩序井然、环境优美的和谐社区。该街道机关党员干部定期深入社区开展工作，切实帮助社区困难党员、群众排忧解难。

管理创新，维护社会和谐稳定。聘任优秀民警到社区担任主任助理，形成“零距离”服务百姓平台，并定期召开治安联席会议、群防义务巡逻等，使辖区内可防性案件数量大幅下降，群众安全感快速提升。与区检察院共同完善检务工作室功能，构建法治宣传、收集社情民意等“五个平台”，开通检务流动“快车”，成功化解一批社会矛盾，实现了“案结事了”、“定纷止争”。

三位一体，创新社区管理模式。社区党组织主动搭桥牵线，沟通协调，物业公司、业主委员会共同参与社区建设管理，形成“三体合一”的社区复合管理模式，形成社区建设管理合力。为确保“三位一体”充分发挥作用，建立完善了联席会议制度。三方成员定期召开例会，共同商议社区重大事项，会前征求业主意见建议，会后及时公布议定结果并按照职责分工抓好落实。