人才资源是第一资源。实践表明，推动经济转型升级、加快跨越发展，关键在人才。凡是高层次人才集聚的地区，发展质态就好；凡是科技含量高、产品附加值高的企业，核心竞争力就强。当前，我县正处在经济社会又好又快发展的关键时期，县委、县政府高度重视科技创新和人才支撑，主动顺应发展的新形势、新需要，以创建优秀人才集聚的首选之地为目标，逐步加大人才资源的开发力度，引进和培养更多的高层次人才，努力打造以发展造就人才、以人才支撑发展的新格局。
2011年，我县高层次人才引进工作再创佳绩：南海皮厂有限公司和宇飞电力有限公司引进的丁志文博士、李国杰博士入选 “省高层次创新创业引进计划”资助对象；大族激光和天晟机械两家公司通过市 “双创计划”实地考察；远鸿食品等两家公司引进的于海博士、杨雪锋博士入选省“博士集聚计划”，分获20-100万元资助，我县成为全市唯一连续5年有高层次人才落户的县份。
近年来，县委组织部 （人才办）、科技局、人保局、财政局等部门协调合作，着力引进和服务好高层次人才，我县“党管人才”工作更加高效。一是各部门抽调专人组成了一支服务队伍，开辟高层次双创人才服务 “绿色通道”，妥善解决引进高层次人才工作条件、医疗、保险、住房、子女入学等方面的实际困难。二是强化与各企业的长效联系机制，在县内10余家企业设立高层次人才工作服务点，专人定时联系企业，及时了解企业对高层次人才的动态需求。2010年初，县人才办得知江苏久祥汽车电器集团有限公司在产品研发中遇到了技术瓶颈，经查询人才、专利信息网络得知，上海交通大学陈卫东博士的安全型机械手臂专利可解决久祥公司的研发难题，如引进陈卫东博士，会大大节省企业的产品研发时间、取得更好的经济效益。县人才办和县科技局会同久祥公司与陈卫东取得联系，双方达成了合作协议，同年，陈卫东任江苏久祥汽车电器集团有限公司技术总监，并申报成为省高层次创新创业人才资助对象。
高层次人才的集聚，有力地推动了我县传统产业的转型升级，成为促进经济发展方式转变的强大动力。
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