丰县多措并举做好“三支一扶”工作

 开展高校毕业生到农村基层从事支教、支医、支农和扶贫即“三支一扶”计划是国家针对农村基层教育、卫生、农业、扶贫等社会事业发展，为解决农村基层人才短缺，加强新农村建设做出的重要举措。为切实做好“三支一扶”工作，丰县采取多项有效措施，不断提升工作能力和服务水平。
        一是建立组织机构，形成工作合力。成立了由组织、人社、教育、财政、农业、卫生等多部门组成的县“三支一扶”工作领导小组，领导小组下设“三支一扶”工作协调管理办公室，具体负责全县“三支一扶”工作的组织协调和日常管理。二是加强对接联系，准确掌握岗位需求。与教育、农业、卫生、扶贫等部门对接联系，根据基层单位岗位空缺情况和实际用人需要，严格审核把关，准确掌握用人单位的人才需求，切实做好“三支一扶”计划岗位需求征集工作。三是合理安排岗位，做到人尽其才。根据各单位实际工作需要和毕业生所学专业、特长，征求服务单位意见，把“三支一扶”大学生安排到与其专业、特长相近的、最能发挥其作用的优质服务岗位。四是注重岗前培训，增强工作实效。为了让“三支一扶”大学生到岗后尽快转变角色，适应农村基层工作，精心组织岗前培训，着重培训县情、岗位特征、工作内容等，从而使“三支一扶”人员尽快转变为农村基层工作者。五是落实工资待遇，确保生活保障。为解决“三支一扶”大学生的后顾之忧，及时发放“三支一扶”工资和安家补贴等，主动为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险等各类保险。六是建立考核制度，强化工作职责。每年年底对“三支一扶”大学生进行年度考核，根据日常考核和年度考核情况综合评定考核等次，给予相应的激励措施。