问题描述：
我想辞职 但是要提前一个月 所以我就矿工三四天了 也就是自离 但是公司不帮我到劳动局解除合同 所以我到其他公司找工作 但是不知道其他公司肯不肯要我 因为我在以前的公司的合同还没有解除 我就去问以前的公司能不能给我解除合同？公司就给我两个选择：1再回公司做一个月就可以解除，你这半个月的工资还可以拿，只是要扣你这几天矿工的钱。2是交第一个月的培训费300元，就可以解除。我该怎么办啊？我如果选第一种，那我刚面试上的的公司就不能进了，而我不想进原来的公司啊，工资又低，如果我选择第二种，这半个月的工资不要就算了，但是我还要白白浪费了300元，你说我该怎么办啊？我以前的公司有没有违法啊？
问题解答：
旷工,本就是你本人不对,你当然要受了公司处罚.所以公司是没错.选第二吧,你没其它挑的.法律对人是公平保护双方的
建议选择第二条，因为你已经矿工3、4天了，对于公司是有权利对你进行处罚的~ 扣你半个月工资至少要比300块钱多吧，再说了 你也另谋高就了，还担心什么，就当是300块钱买个舒心，去另外的公司好好干就是了，你也说了原先的公司工资给的那么低的你也没留恋的地方了！所以早点解除合同最好！
怎么能用矿工解决问题？开始就做错了！而且，实习签合同么？你那合同大概不会很正规，
没违法，最好还是选择第二种吧。
还是选择第二种吧
去找法院
上海旅游网