上海最低工资960

问题描述：

我在浦东煤气公司上班
签的是劳务工
每月收入1060~1200左右
什么叫最低工资
是不是只要每天正常的干活八小时，一个月就能拿到的960元钱吗
那公司的干活的指标能不能算在最低工资里面
我们的指标是一个月要作满720户人家，拿到960，然后多做一家，给我1.8元，也就是721户人家的话，就是961.8元，公司也只给100元的车贴。
我是今年的毕业生。
我的意思是每天去工作了，能拿到基本工资960，然后开始计算干活的量，作到1家1.8元，指标是720是及格，1.8*720=1296 实际工作量是530左右，1.8*530=954
因为没到及格线，所以要1%的扣除（1%是20元），720是12%（12%是门锁率），954的话，大约要25%左右，那要扣很多，起码280元
实际应该能拿到的钱是960+954-280？=1634？
不知道是不是我把基本工资的定义从根本上就搞错了，照他们这样，钱差不多永远就是960+100（车贴），做的再辛苦<12%，也是这个钱。

问题解答：

上海市最低工资标准调整为960元(2008年4月实施)从今年4月1日起，本市月最低工资标准从840元调整为960元，小时最低工资标准从7.5元调整为8元。（均不包括劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金）。
本市最低工资标准适用于所有用人单位及其使用的所有劳动者。对于全日制就业的劳动者，在法定工作时间内提供了正常劳动后，用人单位支付的工资不能低于月最低工资标准。同时，单位还应另行支付劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，延长法定工作时间的加班费，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴，伙食补贴（饭贴）、上下班交通费补贴、住房补贴等。对于非全日制就业的劳动者，用人单位支付的工资不能低于小时最低工资标准，劳动者个人和单位依法缴纳的社会保险费，用人单位应按规定另行支付。
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960是基本工资，也就是说你无论做满720家与否，你都会至少拿到960元。
但你的提成是从满720家开始计算的，多一家就多收入1.8元，如果你全月做了X家，X>720的话，收入就是960+（X-720）×1.8元，如做了1020家，你收入为960+（1020-720）×1.8=960+540=1500元；X<720的话，你只能得到960元。

当然如果你总做不到720及格线，即使你不觉得挣得少，那么时间长了公司也会对你有意见的。

另外签合同保险是必须上的。

不管你干了多少活,公司每月给你的工资不能少于960元,
如果在劳动合同中约定你的基本工资是960元的话,你每天正常的上班,正常的工作可以拿到960元,但是要扣除11%的社会保险金.
你干多了,公司多给你1.8元,是正确的,如果你干少了,公司扣你1.8元,是错误的.
车贴不能包括在960元里,其他补贴什么的也不能包括在里面.
按你的总收入看,公司没有违规.

960的概念是扣除了所有的保险之后的金额,不含各种补贴和加班费等的工资 你的情况有点特殊 但是公司对你的工资还不是很正确 你可以电话咨询下劳动局12333