问题描述:
我和其他四个同事都辞职了,都没签合同,想一起走
问题解答:
任何形式的压金都违返劳动法,你告诉老板,劳动法你知道,马上就可以拿到钱了.
一般是提前一个月递交辞职申请,如果没有损坏酒店发放的员工物品或者有其他违规现象的话,是全额退还押金的。
首先,酒店收押金不管出于何种原因都是违法的.我国《劳动法》明确规定用人单位不得以任何借口收取劳动者费用。
其次,新的《劳动法》08年颁布并实施后规定:用人单位在一年以内仍然没有和劳动者签订劳动合同,劳动者有权利请求双倍的工资赔偿。但是要注意收集和保留证据,比如:工资卡、工资条、考勤卡、来往交易中自己亲自签名的交易单据。