北京的自存档人员怎样计算养老金？

问题描述：

职介中心把养老金分为三档，本市上一年职工月平均工资、平均工资的60%和40%，说是多交多拿，但不知道怎么拿，简单将就是我到退休时的15年后，我要是现在交60%的比交40%能多拿多少？知道的请说明，因为文件说的
（第二十三条 1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数。）
这些实在不明白。
谢谢了！

问题解答：

你不用看那些文件 越看越乱
我跟你说吧
决定你养老金的最终只有3点
1是工龄长短 2是缴费基数的高低（也就是平均指数）3是个人账户的钱
缴费满15年到达退休年龄可以办理退休手续
15年就是所说的工龄 基数的高低就是你高才说的平均工资的60%、40% 当然叶有100% 总之如果有经济条件 当然缴的越高越好 个人账户就是你缴费的8%
也就是你每缴100块钱就有8块钱反到你的账户里 ，但是这块钱你不能取出来，除非当事人死亡或到达退休年龄缴费不满15年，对个人账户做一次性返还处理。
上面那个一定是商业保险的托
社会保险是国家颁布非盈利性的保险 做到老有所养病有所医
说白了 商业保险就是为了赚钱

北京的自存档人员怎样计算养老金？

看得出你很关心自己的养老生活。
而退休领取，有这样计算养老金公式：社平工资*20%+个人帐户*1/120之和，显然跟社平和个人交纳金额有直接关系。针对交纳时间段和档次，一般为当地最低生活水平左右。
另外，毕竟中国是一个人口大国，国家推出社保的目的是解决将来的养老，医疗问题，体现社会主义的均化原则，而不是拉大差距，进而制造矛盾，所以就算交得再多，都规定了上限。

如果说想提高养老品质，建议你在购买社保的基础上，再根据自己的实际经济情况购买一定的商保作为补充比较好。