问题描述：
我是本科，系统调试这个职位。
问题解答：
楼主没那么残忍吧哦哦，米也是上通厂的哦
我是上海铁路通信工厂生产车间的员工,我来和你说下大致情况,这单位,底下干活的钱很少,一个月才2000左右,刚签了劳动合同的时候还没,因为单位有个半年的"见习期",这是单位的不成文的规定,很多人现在也只能是忍气吞声,毕竟找工作难,为了工作经验,没办法才这样,如果不是生产中心的话,钱能多一点,所以,这个单位的第一大特点就是,很多不干活,而且不会干活的人拿的钱比下面干活而且很会干活的人要多的多,自己想想,每年的销售额能到好几个亿的单位,效益还很好,生产车间员工月薪只能拿2000左右的钱,还有多少钱到哪里去了,你应该了解了吧.接下来,工厂的第二大特点就是返工,顾名思义,就是早已经生产完成的产品要退回车间重新修改,甚至有些已经发出去的货,也要全部退回来进行修改,而且每个月总有那么几天要返工,底下干活的火大的要死,楼上搞研发,提出要返工的被骂死,这就是死猪不怕开水烫的精神!领导与领导之间明争暗斗的事情已经见怪不怪,早已习惯. 早上上班7点50分到厂敲卡,8点正式开工.中间这10分钟单位的意思是准备工作.然后下班是4点30分.也就是说,在单位里面的时间是8小时40分钟,比办公室要多出40分钟,因为单位的解释是,要在工作岗位上8个小时. 还有个就是加班问题,加班呢,不给你加班费,给你调休,为什么给调休呢,因为劳动法规定双休日加班要给双倍钱,而没有说明调休的问题,所以就给调休,而且是加多少时间算多少时间,还有,双休日加班的话,如果你加了8个小时,他算你7.5个小时的调休,因为中间吃饭的半个小时他不算进去,也就是说,要加8.5个小时的班才能换到8个小时,也就是一天的调休.还有个惯例,我举个例子,10.1国庆长假, 1 2 3号为3倍薪水,这3天肯定不会加班,除非是实在忙的不行了,没办法才加,而且这三天就不算调休,直接算钱.既然1 2 3号三薪的不加,那肯定就是后面的几天加了,单位还有个有趣的规定,连续调休5天以上的要提前一个月通知部门领导,有员工在开会的时候直接了当的问了领导,说:"要是我家死人了还要一个月之前通知?" 可以想想这个规定有多么可笑,然后,加班不多给钱,但你要经常调休的话就会扣你奖金.所以单位很多当地人都不要加班.单位管理也混乱,总是被北京厂牵着鼻子走,所以,同志,如果你文凭不高,想来混混工作经验的话,可以工作个1 2年,但如果要长期做,有文凭的话,我奉劝你一句,这单位实在不咋地,外面好单位好国企多的是,来咋们厂就是浪费青春!
12回答者： oldcat220 - 实习生 一级
本科肯定在科研所,说是研发部门,实际上没啥事情可干.这个单位对文凭分的很清楚的.中专就是生产车间干活做定额,劳务工也一样.大专就是在两个调试车间搞调试,然后本科就是项目组或者技术中心.说是技术中心,实际上很多东西都是由北京厂或北方交大的人开发.我们只是个加工厂而已
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