问题描述：
今年8月开始在这个公司工作，之前约定马上签合同并交纳4金。税前2000元，8，9月份的工资按照交4金来发，税后1638元，后来因公司刚成立，还不能代办社保账户，所以在这个月将8，9，10月的工资都作为不交4金处理，只补发我个人应缴的社保的现金。那么公司应缴的部分就不应该退给我了吗？这部分应该是我的权益，但是不知道该怎么去争取。
问题解答：
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