怎样在上海找到优秀的营业员啊？像真维斯、班尼路之类型的年轻有活力的人员。

问题描述：

请教各位：在上海如何找到优秀的营业员，就像班尼路、佐丹奴之类的有激情、肯上进的店员？我们薪水开的起，但这些人员去那里找？

问题解答：

我原来也做过服装生意，能理解你的心理，我建议你：
1，你觉得哪家店的营业员优秀，挖一个，讲明：待遇优厚，如果她说不愿意来，你不要急，诚恳的说：随时欢迎她来你的店，而切也很愿意你[营业员]介绍朋友来店里工作，待遇放心。
2，招聘，待遇直接写在招聘的POP上。

我觉得你的店，是不是不像班尼路、佐丹奴之类的有激情、肯上进呀？那就是你的经理，店长没责任心，不懂得管理员工，带不起来员工的激情，上进心。如果是的话，那么你也有一定责任的，你都没有把经理、店长激情、上进心带动起来，那他们又怎能带动起来员工呢？

建议：先保留现在的经理、店长。然后聘用个经理、店长，你来激鼓一下他们，还有每天需要经理、店长给员工，开会总结，今天什么原因卖场不活跃，[在开除个没责任心、不肯上进的员工]导致营业额不高？然后提出明天要比今天活跃。

那，聘用经理、店长，你就可以自己去挖了。

相信你会做的更好~！
愿：你的事业越来越好！！