问题描述：
我的朋友在青海金座酒店从事服务工作，刚进酒店就收取200元的押金，在为酒店开业干完初期卫生后（共两个月），酒店就对员工找不同的借口来辞退员工（如，形象不好之类的借口），至今已有三分之二的员工被无辜辞退，应聘时候酒店承诺的每天为员工免费提供一餐，可是两个月来没有兑现，也没有任何补偿。期间还经常让员工加班到凌晨，第二天照常上班，有没有任何的加班补偿，有员工对此提出疑问，就被酒店以该员工顶撞上司辞退处理，有员工因家中有事而没来得及请假，当她补假的时候直接被辞退（酒店制度上有允许员工补假的相关规定），我的朋友来自农村，好不容易找到这分工作，不想辞职，可是他最近快要加班累的出问题了，我实在看不下去了，好几次我想到酒店说说，又怕我的朋友被他辞退，可是我又不知道到哪个部门说理，所以现在我很困惑，希望有关部门或热心人帮帮我的朋友
问题解答：
晕,你又没有签什么合同.再说你是没有请假回家,是我也辞退你,都没有责任感的人,谁会留啊,你请假的话你的事情可以临时安排给别的人,你不请假,酒店没有人知道她走,万一她所在的部门,她分配的事情出什么问题,是谁担责任啊???
再说服务行业形象不好,那人气就下降了啊
不要总想你是对的,什么坏的都是别人所做``再说农村来的,没有什么学历,人家酒店能要你已经不错了啊,难道你还想做办公室,等别人伺候你啊.
这个世界就是没有文化和又文化的差别,没文化的人只能做体力劳动的事情.
还有就是加班,你如果把每天分内的工作做完,那谁还会让你加班啊,所以还是勤快点,自己做事动作快点. 努力些,就不信人家酒店还会炒你,做的好肯定有奖励撒
不对 但没有办法！
西宁这地方 你想投诉 没有关系弄不动人家！
实在不行 你找西宁电视台反应！
这样特别是以外貌为理由的，现在国家法律虽然还没有落实这条，但是也是非法的！！可以去告
没人管，认栽吧
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