酒店管理者如何给员工留"面子"

问题描述：

酒店管理者如何给员工留"面子"~

问题解答：

给他们一定的权限;不要当众指责他们;服装档次高;多表扬!

人都是有情的 其实员工要是做错了事 你看着他的眼睛都能知道 给她一次机会 告诉她 没有什么 下次注意些 给个微笑 以领导者的大度跟真诚 我相信你的员工会懂得

呵呵就光看你问的问题就知道你以后是个好领导哦^_^
你肯定是想在员工面前塑造一个好的领导形象吧，
其实办法也有的，一定要顾及到员工的面子，
第一不当众指责他们，
第二先表扬比如某某你在工作中的表现一直都挺出色的，
第三再婉转的说他做错的事就可以了，
第四也是最重要的一点，有些场合员工失误一定要想办法帮员工解围，甚至可以把错误揽在自己身上，这个员工肯定会感激你的，
呵呵其实也很简单，平常放下领导架子多跟他们聊聊天，他们会觉得你很好相处平易近人，以后心里有什么想法也会跟你说的呵呵，这也就是我的一点意见主要还是在你，希望你以后在做任何一个决定都要深思熟虑因为你是个领导呵呵，祝你越做越好吧#11