问题描述：
我的保险还没交，现在试用期已经满了。我想知道是员工进公司就交还是等试用期满才交保险？我现在在上海
问题解答：
劳动法规定，试用期一月之内签合同，也就是说如果你的试用期超过一个月，他不合你签订劳动合同或协议（既不上保险），签合同就应上保险，你就可以去劳动仲裁部门，投诉你所在的公司，但要有证据，比如，让他给你开个收入证明什么的，总之是证明你是他们公司员工
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