问题描述:
我是在酒店做销售的,最近在网上查了关于四金缴纳的方式后查了自己的四金缴纳情况,发现不是按照合同上写的基本工资为基数来缴纳的,询问了人事部后,他们说,是按照个人的平均工资来缴纳的,后来我奇怪的是,我的工资是死工资,也就是一年12个月一直拿同样的工资,何来平均工资一说!请问这样缴纳的方式可以吗?谢谢大家可以给我建议!
补充一下,我们酒店根本不是按照最低和最高的标准来缴纳的,而是直接以工资为基数来缴纳的,(因为我在还房贷,所以很急想搞清楚)
问题解答:
不太清楚上海,但告诉你深圳的做法,可以参考。
深圳的缴纳基数是依上年度深圳市的月人均工资来定,上限为此平均工资的3倍,下限为平均工资的60%。
只要在这之间的数值都是OK的。
补充,直接按你的工资来交,这完全正确啊.但如果你的工资低于平均工资的60%就不对了.