问题描述：
主要包括：
1、努力完成本职工作，成绩显著，有突出贡献的；
2、在成本控制、节能降耗方面成绩突出，给饭店带来收益的；
3、工作热情主动。多次收到宾客赞誉和书面表扬的；
4、为保护饭店财产和他人生命财产安全，见义勇为，挻身而出的；
5、拾金不昧的；
6、坚持原则，抵制歪风邪气，维护饭店声誉等方面有显著表现的；
7、开拓进取，创新改革，积极为饭店提出合理化建议为饭店增加效益的；8、被评为全国和省、市劳动模范、优秀党员、先进工作者，以及在市以上组织的各项技能大赛中获奖的；
9、被评为饭店“企业标兵、优秀员工”和其它先进个人、积极分子的；
谢谢两位的回答，和我考虑的差不多，但我需要更详细的，就是说每一项具体给多少分值？我们的奖励分1分5块钱。最低的我给的4分。
问题解答：
4分不少了
其实对服务员来说不是在忽多少钱
是个意思
一分5元的话最地2分就可以
比方说忙的时候主动帮助同事
或主动加班
都可以适当奖励
这样一来就会在酒店里形成一个好的氛围
大家就都有干劲了
我让你最低2分是有根据的
因为我在哈尔滨时最低才将5元
但是如果谁被奖了
同事会很羡慕他
他也会努力被奖
所以一个小城市最低将10元可以了
你的问题呢?
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