问题描述：
我在上海一家外资企业上班，07年11月进公司，到08年2月催过公司跟我签合同，到现在都没有看到合同。但是公司08年6月份又开始帮我交综合保险了。
请问如果我离开公司，可以叫公司补偿吗？或者公司开除我，我可以拿到补偿吗？
zfy777,是和外服签的，但是我没有拿到和外服签的合同。因为好像我了解，自2008年1月1日起，如果不签合同的话，有权要求单位支付双倍工资的。另外，我们发工资都是现金交易的，我需要拿个什么证据吗？
问题解答：
你先确定一下 合同是和外企服务人员公司签订还是和外企直接签订的，上海有些外企是通过外服招聘人员的，职工的合同都是和外服签订的。
你如果离开公司得不到任何补偿。
如果公司开除你的话，相信外企老板对法律知识还是有的，要么提前一个月通知你要么补偿一个月的薪水给你。
就像楼上说的，已经加了金了，没必要去打官司，律师费比你得到的还贵，为了争口气和人民币过不去不值得。
给你工资给你交保险了你还要什么补偿？
公司开除你，基本不可能，一般公司都会把你逼得自动辞职
再说 就是公司不给你补偿你也没办法，为了这点钱打官司都不够律师费的
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