云龙区委书记韩冬梅主持召开社区工作座谈会

发布时间：2016-11-02 08:50 发布：上海旅游网 浏览：20

 　　7日下午，云龙区委书记韩冬梅主持召开社区工作座谈会，区领导王晓松、贺恒松参加。座谈会上，与会的社区负责人代表结合各自工作实际，就社区基本情况、社区服务、社区减负、社区办公经费到位、“第一书记”工作开展等方面情况进行了介绍，同时畅谈了社区工作中好的经验和做法，交流了社区工作中解决实际困难的有效方式方法，并从加大社区事务清单管理工作落实力度、改善社区办公条件、提高社区工作者经济待遇、提升社区工作者综合素质等方面提出了加强和改进社区工作的具体意见和建议。社会组织代表和有关职能部门负责同志围绕社区工作，就创新工作方法、提高服务水平、帮助社区解决存在的问题和困难等方面提出了很好的意见和建议。认真听取完大家发言后，韩冬梅充分肯定了座谈人员的发言，认为他们对社区工作了解透彻，对社区工作重点掌握到位，怀着深厚的感情服务社区居民。她说，各位社区工作者长期奋战在基层第一线，在自己的工作岗位上任劳任怨，无私奉献，做了大量细致入微的工作，帮助辖区群众解决了很多实际问题，让群众有了更多的获得感，得到了群众的赞扬和肯定。希望大家不断开拓创新，不断满足社区居民的新要求、新期盼，推动社区工作适应新形势、新时期的发展要求。韩冬梅指出，要充分认识对社区工作重要性，增强做好工作的责任感和荣誉感。社区是党委、政府联系群众最直接、最紧密的桥梁和纽带，社区工作直接关系着党委、政府的形象，社区干部的一言一行也代表着党委、政府的形象。做好社区工作，是一个不断推进、不断完善、不断提高的过程，要以发展的眼光谋划、指导社区工作，不断增强辖区群众的认同感、归属感、获得感、满足感、幸福感，推动云龙区基层社会治理现代化工作再上新台阶。韩冬梅就进一步做好社区工作强调三点意见。一是要切实抓好社区事务清单管理落实工作，进一步严格执行社区事务准入审批机制。民政局、作风办、督查室要认真开展“回头看”工作，对未经审批私自安排工作到社区的部门进行通报批评。二是要建立健全社区工作者培养、选拔、激励机制和待遇动态增长机制，加强对社区工作者的培训教育管理，不断提升能力素质，提升社区工作信息化管理水平，同时提高社区工作者的经济社会地位，让其感受到温暖，得到社会尊重，从而打造一支稳定的高素质社区工作者队伍。三是要积极推进民主协商，扎实开展共驻共建活动，建立健全公共服务机制，实现社区资源优化整合，形成资源共享、优势互补、共驻共建的良好态势，让辖区群众时刻感受到社区服务就在身边。王晓松、贺恒松分别针对一些具体工作提出明确意见。