全市组织工作会议召开

　　2月24日，我市召开全市组织工作会议，贯彻落实全国全省组织部长会议精神，总结工作，部署任务，曹新平出席并作重要讲话，陈德荣、夏文达出席，戚锡生主持会议。

　　曹新平在讲话中说，过去的一年，全市各级组织部门和广大组工干部围绕中心、服务大局，改革创新、狠抓落实，不断巩固发展学习实践活动成果，积极稳妥推进干部人事制度改革，坚持从严管理干部，扎实推进科教和人才强市战略，切实加强各领域基层党建工作，各项工作取得了新的成绩。当前，我们要紧紧围绕全市发展大局，认真抓好全国全省组织部长会议精神和中组部部长李源潮来徐考察时所提要求的贯彻落实，突出党委集中换届、创先争优活动、青年干部培养、人才队伍建设四个重点，全力开创全市组织工作新局面。

　　曹新平指出，按照中央和省委统一部署，今年我市市县镇三级党委将自下而上集中换届，各级党委及其组织部门要精心谋划、全力以赴，集中精力做好党委换届工作，选优配强科学发展的领导骨干。要坚持用人导向，体现干部标准的原则性和干部政策的鲜明性；优化班子结构，增强班子整体功能，促进发展转型升级；确保风清气正，以铁的纪律确保换届成功；抓好跟踪管理，及时把领导班子建设的重点转移到思想政治建设和日常管理上来，通过换届换出干部的精气神，换出班子的战斗力，换出全市跨越发展的新局面。

　　曹新平强调，要以创先争优统揽基层党建工作，进一步夯实科学发展的组织基础。更好地把创先争优活动与做好当前工作结合起来，与完善组织体系、建设骨干队伍、健全工作机制等结合起来，在推进基层党建工作创新上下功夫，在激励广大党员争创一流业绩上下功夫，在凝聚基层党建工作合力上下功夫，丰富争创内涵，提高争创成效，为推进全市跨越发展提供强大动力。

　　曹新平指出，要大力培养、选拔、使用优秀年轻干部，在科学使用好各年龄段干部的基础上，加大培养使用优秀年轻干部的力度，真正形成老中青相结合的合理梯次配备；进一步加强年轻干部的培养交流，有计划地安排优秀年轻干部到发展一线、民生一线、稳定一线培养锻炼，促进干部多岗位锻炼、增长才干；要高度重视选调生和大学生村官的培养选拔，对作风扎实、表现突出、潜力较大的选调生和大学生村官，要跟踪培养、大胆使用，进一步激发干部队伍的整体活力。

　　曹新平强调，要加快推进人才强市建设，努力为跨越发展提供人才支撑。各级党委要坚持党管人才原则，组织部门要切实履行牵头抓总职责，统筹建设“六支队伍”，加快推进“八大工程”，大力加强高层次人才队伍建设，不断强化人才优先发展的工作导向，积极推进人才政策机制创新，合力把人才强市建设的各项任务落到实处。

　　戚锡生在讲话中说，要切实抓好市县镇党委换届工作，大力加强领导班子和干部队伍建设，深入开展创先争优活动，为科学发展提供动力和保证，继续深化干部人事制度改革，为“十二五”发展优化干部资源配置，认真落实人才强市建设各项任务，加快构建人才优先发展战略布局，扎实推进新一轮“强基工程”，切实加强基层党组织和党员队伍建设，继续开展大规模干部教育培训，进一步提高干部队伍能力素质，贯彻落实从严管理干部要求，对关键岗位干部加强重点管理。以高度的政治责任感和奋发有为的精神状态，全力做好今年的各项工作，在新的历史起点上不断开创组织工作新局面，为实现“十二五”发展良好开局作出积极贡献。

　　会议表彰了2010年度市“双创计划”入选高层次人才，对各县（市）、区组织工作创新创优成果进行了展示评选。