南京中山陵园导游员施园:景区的“微笑天使”——“品质旅游,伴你远行”旅游服务质量采访见闻

发布时间:2016-12-11 22:56 发布:上海旅游网 浏览:1

  

中山陵园管理局营销导游服务中心导游四组组长--施园在接受记者采访。

 

    中国经济网南京7月22日讯 她们是景区内一道亮丽的风景线,每天以蓬勃的朝气、温暖的微笑、周到的服务迎接着来自世界各地、五湖四海的游人,像招待自家亲人、朋友一般,自豪又诚恳地介绍着再也熟悉不过的一亭一碑、一花草一树木……她们的宗旨是,让踏入景区的每一位游客感受到宾至如归的亲切感和归属感。游客每天在变,春夏秋冬的天气在变,而不变的,是她们脸上灿烂的微笑,她们就是中山陵园风景区的"微笑天使"--营销导游服务中心的导游们。在这支青春洋溢的团队中,有一个年轻、漂亮而又"资深"的"微笑天使",自07年5月至今,她已在导游这个平凡岗位上兢兢业业地工作了三年。三年时光,对人生的路来讲并不是很长,而对她来说,却是意义非凡、飞速成长的三年。曾经那个内向、不谙世事的生涩小女生,已逐渐蜕变成沉稳、大气、自信的优秀导游员,成为景区的一个窗口,成为团队中的一面旗帜。她曾先后获得局年度优秀团员、营销导游服务中心优秀职工、营销导游服务中心演讲比赛第3名。她就是中山陵园管理局营销导游服务中心导游四组组长--施园。

    狂风、暴雨、烈日都不怕,小姑娘有坚韧的毅力

    与大多数80后女生一样,施园也是一个爱打扮、喜欢情调的小女生,也很难想象娇气的80后女生,怎么能胜任脑力和体力兼备的高强度工作,施园就这样做到了,而且乐在其中。

    施园是个扬州姑娘,在大学里学的是旅游管理专业,酒店客房服务方向,大学期间也做过很多兼职,电器促销员、房产交易礼仪、饭店茶楼服务员等等,毕业前夕,学校的老师也为她们安排了对口的酒店,只要熬时间、混资历,在酒店管理这一行,也还是会有出头的一天。但是施园困惑了,难道自己的青春就这样浪费?日复一日的机械劳动,将一个年轻人的朝气和斗志都消磨殆尽,她不想这样,她需要一个更高更大的平台,来释放自己的能量!施园的老公(当时的男友)也很支持她的想法,觉得年轻人就是要多吃苦、多奋斗,这样才不后悔曾经年轻过。就这样,在老公的支持和自己的努力下,施园来到南京,通过网上应聘、上岗培训以及一系列严格考核,于2007年5月正式成为中山陵园风景区的一名导游员。

    钟山风景区有中山陵、明孝陵以及灵谷寺三大景区,其中,讲解中山陵是最辛苦的,而中山陵恰恰是讲解需求量最大的景区。施园粗略地估算了下,她平均每天上下中山陵3趟,最忙的时候,一天跑过6趟,连续上班20天不休息,就中山陵一个景区,每年就要跑800多趟;她一个人每年接待游客约6000人次;以每天10公里来计算,每年徒步在景区行走约3000公里,相当于北京到上海3趟。

    冬天,遇上雨雪天气,带团回来,羽绒服都能挤出水,更别提鞋袜了;夏天,手臂、脖颈处黑白分明,一个冬天都捂不白;烈日下,衣服上的汗渍清晰可见,那都是汗湿了一次又一次的结果,裸露在外的皮肤晒伤脱皮更是常有的事儿;导游队伍中大多数人都不同程度的患有胃病,那都是长期不能按时用餐导致的。经常11点被要求上团,如果是中山陵、明孝陵、灵谷寺三个景区的话,往往要到下午两三点才能吃上午饭,胃病就是这样饿出来的。"我们还年轻,这点苦,真不算什么!"对于这些工作带来的客观困难,施园完全不以为然。

    讲解、接待、营销、礼仪、摄影、才艺……争做全能大杂家

    中山陵园风景区的导游员还有一个特点,除了在导游服务中又精又专之外,在接待、营销、礼仪、摄影、才艺等各方面,也是个全才,施园就是这样一个典型。

    中山陵园风景区为施园提供了一个更高更大的平台,同时也对她提出了更高的要求。由于风景区的重要历史地位,每年都要接待来自海峡两岸的重要领导人和国内外贵宾,可以说是最高规格的接待。施园参与接待过江泽民、吴伯雄、刘滇、曾庆江、周锡伟等重要贵宾。"每次接待之前,压力都特别大,有许多准备工作,比如需要熟记大量贵宾的相关资料,练习穿旗袍和高跟鞋走路,当然,内在气质和文化内涵不是一朝一夕能够养成的,要靠平时一点一滴的积累。"最让施园印象深刻的一次接待,是09年3月接待江泽民,9点接待,清晨5点就到位,这就是中山陵导游员的专业素养。施园的工作是看管领导厕所,这是个在很多人看来很不屑的工作,施园却把它作为无上的光荣。"这么重要的国家领导人莅临咱们景区,是景区的光荣,也是我们景区人的光荣,我能参与这次接待,也是我个人的光荣,事情虽小,我还是以十二万分的热情对待它,把最小的事情做到最好。"施园不断地强调,"只有在咱们这样的景区,才能由衷地体会如此崇高的自豪感!"

    施园平时还有一个很好的习惯,就是看书。工作三年来,她从不间断地从书籍中获取知识和能量。有些书是单位统一发的,有些则是她根据实际工作需要自己找来读的,"我觉得看书主要还是得靠自觉,自己主动吸收、运用,这样才能使看书的效用最大化。"施园看书的动力主要来自三方面,一是年底星级评定,二是游客,三是导游部新人。一年一次的导游员星级评定,既关系着自己未来一年的收入,也是对自己一年工作的总结,施园觉得能做到最好,绝不让自己后悔。至于游客,施园解释说,"我每次带团,都会从内心里把客人作为自己的朋友,他们会对他们好奇的任何事物提出问题,我希望我都可以对答如流。每次带团回来,我都会暗自评价下自己的表现,如果与游客的交流是愉快的,今天带团还算完美的,我就会特别开心,有点小得意。"另外,导游队伍不断壮大,新人不断涌入,其中不乏优秀人才,她们比施园还年轻,很多也是多才多艺,经常把施园当作前辈问东问西,施园总觉得自己做了三年导游,总不能被刚来没几天的新人问倒了。基于以上三方面,施园总是从不懈怠地看书,不断丰富自己的知识和内涵。

    在带团的过程中,施园经常被游客要求帮忙拍合影,一开始,一般的数码卡片机还好,如果是那种大砖头单反相机,可就头疼了。不过现在可难不倒她,所谓熟能生巧,现在任何相机放到施园手里,她都能游刃有余的使用,而且为了让游客满意,她还特别注重拍照的构图和光线,每每看到游客满意的笑容,施园的内心就特别满足。

    近两年,景区特别注重导游员的微笑服务,"我们是景区的一个窗口,是景区和游客的一个纽带,微笑可以迅速拉近我们与游客的距离。而微笑的前提,则是真诚的内心,相由心生,只有内心真诚,才能让游客产生认同感和归属感。"施园这样解读着微笑服务的内涵。

    现在,施园还作为重点培养对象,被单位安排学习茶艺和舞蹈,她都十分认真投入地学习,"走入社会之后,我们的人生会因工作变得单调许多,能有多少机会唱歌、跳舞、学习新的才艺呢?所以,每当有这些机会,我都会好好把握,趁年轻多学习些。在学习的过程中,我的心态趋向平和,综合素质也得到提高,这是我特别开心的事情。"对于学习,施园总是抑制不住内心的兴奋。

    "一名导游员不可能是专家,却必须是一个杂家。"这是施园刚入职时,景区一位领导对她说的话,她一直铭记于心,并以这个要求时刻鞭策着自己,争做一名全能大杂家。

    游客心中的"微笑天使",伙伴嘴里的"大姐姐"

    "今天我们一家人从北京来到南京中山陵,导游小姐小施热情的接待和详实的讲解深深地感动了我们,让我们融入博爱之都浓浓的氛围之内,感觉好极了,再次表示感谢,你的微笑让我们一家人终身难忘。""感谢导游小施为我们做的详细讲解,让我们对中山陵有了更深一层的了解,在这寒冷的冬天,小施甜甜的微笑,给我们带来了春天般的温暖。""感谢中山陵的导游员小施,你热情、大方地为我们排忧解难,在你的帮助下,我的妻子解除了胃痛,能够继续欣赏中山陵的美景,非常感谢!"这些是游客写在留言簿上感谢施园的话,像这样的留言还有很多很多,也许施园不会记得她服务过的每一位游客,但她接待过的每一位游客都会记得中山陵有一位"微笑天使"--小施。

    84年生的施园还很年轻,而她在导游公司却是"元老级"的资深前辈,在办公室里,总能听见新人导游们叽叽喳喳地叫着"施园姐!施园姐!"是的,在这样一个大家庭中,施园扮演的便是一个"大姐姐"的角色。作为导游四组的组长,她肩负着小组成员的管理和教育工作。每天一早,换好衣服,施园便会召开小组会议,确认当天小组上团顺序,检查小组成员妆容、发型、服装等是否达标,如果有特殊接待或任务,强调要求等。"无规矩不成方圆,我们的仪表代表着景区的形象,每一个细节都要格外仔细。而我作为组长,起到一个承上启下的作用,不得马虎。"除了在工作上对组员高标准、严要求,在生活上,她则力所能及地关怀着她的组员。每个小组每天轮流分早晚班下班,施园总是让家远的组员先走,而自己每每留在最后。不管前一天下班多晚、带团多累,施园第二天总是按时到班打卡,三年来,不管遇到多恶劣的天气,她从未迟到过一次,"大家都叫我姐姐,我总要有个姐姐的样子嘛!"说到这,施园憨憨地笑了。   

(责任编辑:王

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